Si eres un empleado que trabaja desde casa, no estás solo. De hecho, trabajar fuera de una oficina tradicional es una tendencia creciente en los Estados Unidos, que se espera que alcance a 65 millones de personas, o aproximadamente el 40 % de la fuerza laboral, para 2020.
Atrás quedaron los días en que los empleados se arrastraban horas y millas a sus oficinas tradicionales, perdiendo tiempo, atención y dinero. La fuerza de trabajo actual, que se compone principalmente de Millennials y Gen Xers, exigen la simplicidad y la comodidad que conlleva despertarse ya en el trabajo. Y a medida que la tecnología se vuelve más avanzada, generalizada y asequible, nunca ha sido tan fácil hacerlo.
Pero eso tampoco hace que enfocar y producir sea más fácil. Sí, es cierto según un estudio realizado por Harvard Business Review, que los empleados que trabajan fuera de la oficina generalmente superan los que trabajan in una oficina. Pero eso no significa que el trabajo venga sin desafíos, simplemente toman una forma diferente.
Ahí es donde coworking entra en juego.
Coworking se define vagamente como un entorno cómodo e innovador que permite a los empleados independientes, o grupos de empleados, un lugar para trabajar. Es como ir a la biblioteca en la universidad para escapar del ruido y las distracciones del dormitorio, solo que con más espacio, comodidad, conveniencia y tecnología de punta, y usted paga por el acceso las 24 horas del día, los 7 días de la semana.
También se está convirtiendo en una de las modas más grandes de la nación.
¿Por qué la gente trabaja desde casa?
Si trabaja desde casa, probablemente haya una razón para eso, o varias razones.
El primero podría involucrar su profesión: los trabajadores independientes, los contratistas independientes y los empresarios se encuentran entre los profesionales más comunes que trabajan fuera de las oficinas tradicionales, y por razones obvias. Pero si no está en una de esas profesiones, tal vez buscó un trabajo desde casa por otra razón.
Por ejemplo: Las oficinas apestan. Las luces fluorescentes y, a veces, incluso la falta de ventanas son un caldo de cultivo para la depresión y la desconexión del mundo exterior. Además, las políticas de la oficina son raras e incómodas y son una receta rápida y fácil para la ansiedad. Trabajar lejos de eso ayuda a los empleados a sentirse seguros, valiosos e inculca una sensación de independencia y diligencia necesarias.
O tal vez usted tiene niños, especialmente los más pequeños, a quienes eligió no poner en la guardería o simplemente no puede pagarlos. Trabajar desde casa permite cierta flexibilidad y que usted esté presente.
Cómo Coworking Ayudará
Pero independientemente de la razón por la que lo haga, trabajar desde casa conlleva sus distracciones.
Sin prepararse y viajar, a menudo es difícil para los empleados nuevos en su libertad acostumbrarse a la falta de rutina.
Además, los estímulos adicionales de su hogar, desde los niños, la televisión, las tareas domésticas o simplemente la comodidad de su cama o sofá que induce al agotamiento, hacen que sea difícil concentrarse y hacer las cosas.
Ahí es donde a coworking espacio como Venture X es útil.
Nuestros propietarios de unidades múltiples de coworking los espacios brindan la estructura que viene con "ir a la oficina", al mismo tiempo que eliminan las presiones políticas y los inconvenientes de hacerlo.
Y aunque nos enorgullecemos de un espacio de trabajo limpio, abierto y cómodo que se parece más a una suite de hospitalidad que a un espacio de oficina, las distracciones del "hogar" se han ido. Además, con nuestros horarios las 24 horas, los 7 días de la semana, tiene la tranquilidad de saber que no tiene que meter todo antes de que se apaguen las luces y se cierren las puertas: puede ir de compras y llegar tarde, dejar en el medio día para ir al gimnasio o tomar una siesta, o salir temprano para recoger a los niños.
At Venture X, trabajamos en su tiempo, no al revés.
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